United Internet AG

Strategic Buyer Software (w/m/d)

bei United Internet AG in Düsseldorf, Montabaur oder Karlsruhe
Vollzeit | Unbefristet | Professionals
Kennziffer: SF-3941

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Über uns

United Internet ist mit erfolgreichen Marken wie 1&1, GMX, WEB.DE, IONOS, STRATO und 1&1 Versatel ein führender europäischer Internet-Spezialist. Rund 11.000 Mitarbeitende betreuen rund 68 Millionen User-Accounts in 18 Ländern.

Ihre Aufgaben

Unser Team "Software" ist Teil unseres Corporate Procurements und kümmert sich um den strategischen Softwareeinkauf für unsere gesamte United Internet Gruppe. Sie unterstützen uns in den Bereichen der Vertragsverhandlungen für Software-Lizenzen und arbeiten Hand in Hand mit dem IT Licence Management, der Rechtsabteilung und den technischen Fachbereichen zusammen.

  • Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Ausschreibungen, Verhandlungen und Vertragsabschlüssen.
  • Sie führen kommerzielle Verhandlungen im Hinblick auf Budget, Rentabilität und Risikominimierung.
  • Sie verantworten das Projektmanagement insbesondere das Erstellen und Sicherstellen von Methoden, Prozessen und Zeitplänen.
  • Sie steuern und entwickeln das Lieferantenmanagement.
  • Sie erstellen qualitativ hochwertige Entscheidungsvorlagen.

Das wünschen wir uns

Durch Ihre bisherige berufliche Tätigkeit konnten Sie bereits praktische Erfahrung im strategischen Einkauf und/oder Lizenzmanagement sammeln. Bei der Durchführung von Verhandlungen arbeiten Sie genau und systematisch. Sie argumentieren sachlich fundiert und haben eine hohe Überzeugungskraft.

Zudem bringen Sie mit:

  • Sie zeichnen sich durch Ihre lösungsorientierte, selbstorganisierte Arbeitsweise im teamorientierten Umfeld, Eigeninitiative und Spaß an Innovationen aus.
  • Sie verfügen über sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint.
  • Sie überzeugen durch Ihre sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse.

Sie decken nicht alle Punkte ab? - Kein Problem! Am wichtigsten ist uns Ihre Motviation für unsere Themen und Ihre Bereitschaft, sich mit unserer Unterstützung in den strategischen Softwareeinkauf einzuarbeiten.

Was wir Ihnen noch sagen möchten

Beste Perspektiven und attraktive Benefits.

Unsere Teams sind die Basis unseres Unternehmenserfolgs. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine Zukunft mit vielfältigen Aufgaben und spannenden Projekten.

  • Unsere Unternehmenskultur: Es erwarten Sie flache Hierarchien, umfassende Transparenz und effiziente Entscheidungswege.
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von einem breiten Spektrum an Trainings, E-Learnings und internen Netzwerken, die sowohl Ihre persönliche als auch fachliche Weiterentwicklung fördern.
  • Vorteile und Zusatzleistungen: Nutzen Sie die Rabatte auf unsere Produkte, Corporate Benefits, die Option eines JobRads, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket, Sportangebote und viele weitere Vorteile.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: Zentral gelegene Standorte, Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit sowie die Möglichkeit bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten.
  • Unterzeichnung der Charta der Vielfalt: Wir setzen uns aktiv für die Förderung der Diversität in unserem Unternehmen ein.

Jetzt online bewerben

Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.

Kontakt

Fragen?

United Internet Corporate Services GmbH
Corporate Recruiting

Hinterm Hauptbahnhof 3-5
D-76137 Karlsruhe

jobs@united-internet.de

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung bitte ausschließlich unser unkompliziertes Online-Formular, sodass wir Ihnen einen möglichst transparenten Bewerbungsprozess unter Einhaltung aller datenschutzrechtlicher Vorgaben gewährleisten können. Bewerbungen per Mail können wir leider aus genannten Gründen nicht berücksichtigen.